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       近日，華生家居召開2023年上半年經營工作會議，深入學習領會國企改革要求，聚焦公司年度目标任務，晾曬數據、總結經驗，重點部署下半年工作任務，動員全體幹部職工團結協作、真抓實幹，構築高質量發展新優勢。公司經營班子及中層管理人員參加會議。
       會上，公司總經理吳雪峰首先傳達了開投集團半年度工作會議及半年度紀檢會議精神。會議指出，上半年華生家居在集團公司領導下，積極應對行業競争加劇、家居消費疲軟、商戶信心不足等困難，一體推進改革攻堅、經營賦能、安全保障等中心工作，各項任務指标均取得明顯成效。全體幹部職工要在提升管理效率、加快業務賦能、做好經營支撐、完善安全保障等方面蹄疾步穩、勇闖新路，以最大決心争取經營“三季紅”“全年優”。
       吳雪峰強調，要把經營優勢轉化為發展勝勢，把握市場規律，主動破題應戰。一是堅持創新發展這個第一動力，勇于面對過往經驗不能解決的問題矛盾，在識别處置防範風險上提高戰略能力，以重點突破助力整體提升；二是堅持銳意改革這個關鍵一招，對标人民群衆對高品質家居生活的美好向往，找市場差距，補經營短闆，持續增強競争力影響力；三是堅持包容開放這個寬闊視野，豐富消費供給，改善消費環境，提供多元消費場景，回應多樣消費需求，實現公司、商戶、市場、消費者共進共赢。
       積力之所舉，則無不勝也；衆智之所為，則無不成也。下一步，華生家居将按照主題教育“學思想、強黨性、重實踐、建新功”總要求，在改革争先、提質争效、服務争優等方面下功夫，提升家居産品的供給能力和服務水平，以奮進者的姿态和幹勁，推進各項工作穩中向好，為實現公司高質量發展再譜新篇。